采购员工作是一个责人心比较强的工作，而且采购员必须要精通产品规格型号、产品质量、价格等必须掌握的职业技能。此外还要了解市场动态，行业状况，同时还要有一定的客户群体，朋友缘，以及本行业的所有应知的信息渠道。
采购员为什么要求具备这些素质呢？因为一个企业:人、财、物、产、供、销这六大模块中，采购是一个非常重要的环节，它是一个企业的龙头，没有采购的材料企业就无法组织生产。因此，一名优秀的采购员是猎头公司争抢挖的首要目标，做采购不是随随便便物色个人就可以胜任的，每一个企业在这个岗位上都是比较慎重的，特别是既具备职业操守，又具备职业技能的采购员更是成了行业的香饽饽，作为用人单位，没有一家不渴求这类人才。加上这个职业，许多行业除本份应得的劳动报酬外，可能还会有工资以外的红包、回扣、购物卡等不是名正言顺的收入。正因为工作体面，收入不菲，这个岗位常常是一岗难求。
关于你提出:女采购员是否可以长期做的问题，我不清楚你要做哪个行业的采购？是否符合女性做采购员？个人觉得如果做电子行业，内衣行业，互联网行业、媒体行业等都是比较适合女性的；如果是团餐行业就不太适合女性。因为做团餐行业采购，一年四季每天上班很早，风雨无阻，加上还要帮助上下搬运，没有一个强健体魄，没有一种特别能吃苦，特别能战斗的工作作风，是无法胜任采购工作的。
基于以上情况，我建议:能适合配置女采购员的行业可以由女性担任，反之，不适合女性担任采购员的行业，还是由男性担任为妥。至于做采购员时间长短的问题，我认为这个问题比较复杂。比如:取决于你工作能力，取决于你职业操守，取决于你工作业绩，取决于你个人表现，人脉关系等等，为此，得出这样的结论:各方面都做的超好，在采购员岗位上做的就越长。反之，各方面表现越差，在采购员岗位上工作的时间就会越短。
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