一、物流主管的岗位职责
(1)参与制定物流仓库规划和管理制度。
(2)按照公司业务需求组织物流部门盘点仓库。
(3)组织物流部门人员按照ERP系统操作流程发货(包括审单、打单、配货、称重和发货)。
(4)负责就物流部门的工作与公司其他部门进行沟通协调。
(5)完成部门经理安排的其他工作。
二、审单员的岗位职责
(1)负责使用ERP抓取订单、审核订单、打印发货单和快递单;在打印发货单和快递单前,要根据备注内容修改配货物品与收货人信息,还要根据订单上的商品、备注、地址等详情选择快递公司。
(2)负责就订单事宜与客服部沟通。例如,审单后,客服部若有临时修改,已打单的,必须将原来的订单找出撕毁后再重新创建订单,并通知打单员打单。
(3)负责每天及时准确提交物流发货统计表,并就相关事宜与公司其他部门沟通。
(4)负责帮助完成发货、配货、出入库、盘点等主管安排的工作。
三、打单员的岗位职责
打单员的岗位职责主要是将审单员当天审完的订单全部打印完毕。打印汇总单、配货单、快递单,将相应的配货单与快递单订在一起,然后把整理好的汇总单、配货单、快递单交给备货人。