做什么是执行的一系列动作。凡是执行，必问目的。
我的粉丝小清，入职了一家深圳大卖，岗位是速卖通运营。她每天主要的工作内容是用ERP批量从1688搬运产品到速卖通。
粉丝小枫，进了杭州一家一百人左右的中型公司。他每天的工作内容是处理订单，回复客户留言，上架产品。
粉丝小思，在义乌一家只有5个人的小公司做速卖通运营。她每天的工作内容是处理订单，采购，打包发货，回复留言，P图，选品，上架，推广。。。。。
同一个岗位，工作内容天壤之别。
所以，作为一个速卖通运营，要想确定自己每天要做什么，首先思考， 公司请你来的目的是什么
那么如何确定公司目的？
1，看公司规模
公司规模越大，同一个岗位的工作内容会划分的越细。公司越小，运营要做的杂事就越多。
2，看招聘要求
速卖通运营-小公司
速卖通运营-中型公司
前者招聘的运营每天大概率要做各种杂事， 后者要招的运营基本是负责回复留言的工具人。
排除以上两种极端情况。我们来梳理下一个合格的速卖通运营每天要做什么：
（1）处理店铺订单
（2）回复客户留言，处理纠纷，售后宝。
（3）分析店铺整体数据，主要产品数据。对产品优化调整。
(4)选品
（5）分析市场和跟踪竞对
（6）产品上架
（7）营销推广
如果把上面的7项工作内容进一步细化，又可以拆分出几十项工作环节。所以我们可以建立一个如下的工作检查清单：
1、 今天订单留言、站内信回完了吗？
2、 今天邮件留言、旺旺、钉钉消息都处理完了吗？钉钉里面老板、主管交代的事情都处理完了吗
3、 异常订单都处理了吗？今天离发货期只剩一个工作日的订单跟进了吗？
4、 今天检查店铺活动（限时限量折扣、满立减、店铺优惠券）了吗？
5、 今天检查店铺关联营销失效/过期了吗？流量第一页的，每天看一遍花不了几分钟的时间。失效了下架
6、 一定要及时更新关联模板。同时有一些关联营销需要及时关联目前高流量以及新款产品。
7、 今天上传新产品了吗？
8、 今天过了一遍可报名的常规平台活动了吗？
9、今天做站外引流了吗？
10、 今天回复买家中差评了吗？
11、 今天看店铺后台数据了吗？
12、 今天盯热销品同行价格了吗？
13、 今天与老客户，供应商，采购互动（新品推荐、催到货等）了吗？
14、 店铺的详情、 主图参照业绩好的店铺做了吗？
15、店铺爆款链接做了推广计划吗？
所以，作为一个速卖通运营，每天具体要做什么。
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